柳州小学数学试讲比赛,柳州小学数学试讲比赛***
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教师招聘考试,报名城区的岗位好,还是报农村的好?
在就业这方面,没有职位的对错,只有适不适合自己,城镇和农村的编制通过率肯定不同,自己生活地域有没有要求,自己的能力、意志力和自控力自己觉得如何,等等,这个都是结合自己来定
城区好,一是待遇方面更好,二就是交通更方便,三是接触到的老教师可能能教给你的更多,四是学生基础方面,城区一般会更好,五是跟家长沟通方面,农村孩子的父母大都不在家,是爷爷奶奶带,不是很好沟通。但是农村有乡村补贴,农村教书任务不是太重,学生较少,因人而异!
1.我建议刚毕业的学生先应聘农村学校教师好些。首先农村学校招聘岗位多点,很多地方城区学校招聘只对本区在职教师开放,不招刚毕业的大学生。
2.做教师职称很重要,职称的高低决定了自己的收入多少,相比城区农村学校职称评审名额多些机会也多些。
3.农村也需要更多的优秀大学生提升教学质量。
朋友你好,我是一名一线教师,曾担任过教师招聘类考试的面试评委。我曾经在农村学校任教,后经过教师选调考试,进入城区学校任教。城区学校和农村学校各有利弊,无好坏之分。关键你自己怎么看?个人建议,报考选择岗位时应该综合评估报考难度、自身实力和未来发展方向来作出决定。
一、报考难度
一般来说,城区学校与农村学校相比,城区学校报考难度更大。城区学校招聘岗位、招考人数相对较少,报考人数却非常多,竞争异常激烈,尤其地理位置相对优越,影响力相对较大的学校比例更高。以我们县一所重点学校为例,不少专业招考比例竟达到1:30以上,这样的难度不亚于公务员考试。农村学校相对较好,招考人数和招考岗位较多,录取率相对较高,相对边远的地区农村学校招考比例更低。简单进行对比,大家可以明显看出农村学校相对更加容易报考。
二、自身实力
在考试中,实力决定一切,考试就是综合实力的较量,教师招聘考试也不例外。当前教师招聘考试的形式是笔试加面试综合后确定综合排名。笔试主要考所在学科知识和教育综合理论,面试一般为无声上课、说课等形式。如果你综合能力强,学科基础牢、底子厚,教学基本功扎实,在考试中能够冷静应对、不怯场,那你就无所畏惧,可以自由选择。当然考试也是可以训练的,尤其是面试,更需要训练。毕竟对我们上课经验不足的毕业生来说,试讲、说课并不常见,因此需要加强训练,提高自己的面试能力。往往面试是拉开我们成绩的一个重要因素。
三、职业发展方向
(一)选择城区学校的优势
一般而言,城区学校交通便利、生源较好、教学质量较好、教学设施,教学手段更加先进、***也相对较多,存在较多优势 所以吸引很多人报考。如果你有志于在城区学校发展,那么建议你可以报考。即使第一年不上,第二年可能还有机会。或者报考其他地方的城区学校,多报考,多准备,经验更加丰富,成功的可能性就更大,所谓“东方不亮,西方亮”。
同时掌握招考信息很重要,建议你多关注教师招聘类网站,积极准备考试的同时及时关注报考信息,然后再选择报考,有时候多一个选择,多一条路。
(二)选择农村学校的优势
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